宜宾市三举措抓实“六好”离退休干部党支部创建工作

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为深入贯彻落实中央办公厅印发的《关于加强新时代离退休干部党的建设工作的意见》和我省《实施方案》，宜宾市紧紧围绕“六好”离退休干部党支部示范创建标准，以“六好银色”离退休干部党支部分级评定为抓手，通过明确目标、强化指导、示范引领，推动全市离退休干部党组织建优建强，形成“头雁高飞”带动“雁阵齐飞”的良好工作格局。‍

明确目标，推动“建有标准”

制订离退休干部“六好银色”党支部创建标准，从“组织设置好、班子建设好、党员队伍好、学习活动好、作用发挥好、制度坚持好”6个方面，把党支部建设标准细化为16条规范要求。量化创建标准，构建“5+21+N”的百分制评定体系，并通过党组织自评申报、县区和部门审核、市委老干部局现场复核等程序，自下而上开展分级评定，综合评分90分及以上为“银雁”党支部，85—90分（含85分）为“银耀”党支部，从而带动其他离退休干部党支部对标对表推进支部建设。‍

强化指导，推动“建有特色”

结合年初老干部工作大调研工作，深入开展全市离退休干部党组织基本情况摸排，实地指导条件较为成熟、工作较为突出的离退休干部党组织，聚焦地域特色和部门特点，围绕“一支部一品牌”目标开展创建工作。开展支部创建工作跟踪指导，针对前期调研发现的支部建设存在问题，逐一反馈工作建议，并定期开展督促提醒，指导支部查漏补缺、补短扬长，切实推进示范创建工作走深走实。‍

示范引领，推动“建有标杆”

与市委宣传部、市广播电视台等部门联合，通过电视台、“宜人宜宾”APP、微信公众号等渠道，深入开展“银耀三江”优秀离退休干部党组织和离退休干部党员事迹展播，引领全市离退休干部党支部学有典型、做有榜样。强化“头雁”引领作用，从评选出的“银色”党支部中，优选12名理论水平高、支部管理好、党员认可度高的支部书记，组建“头雁引航”指导团，分片深入支部宣讲党务知识和支部建设经验等内容，引领建设一支讲政治、有能力的“头雁”队伍。‍